03 Dec 2025

BERITA NUBE

 

BENGKEL PEMIMPIN MUDA AIBEA – NUBE: HARI KE 3 PENUH SOLIDARITI, ILMU DAN KESEDARAN PEKERJA!

Hari ke 3 di NUBE Training Center (NTC), Port Dickson berlangsung dengan penuh pengisian, renungan mendalam dan semangat perjuangan yang membara.

Sesi 1: Debrief & Refleksi Hari Ke 2

Hari bermula dengan ulasan menyeluruh terhadap pembelajaran Hari Ke 2.

Peserta mengulang semula dapatan mereka berkaitan Perjanjian Kolektif, manfaat, struktur dan perbandingan antara kedua dua negara. Ini membuka ruang untuk hari pembelajaran yang lebih mendalam.

Sesi 2: Solidariti Antarabangsa Bersama WFTU oleh Komrad C. H. Venkatachalam (CHV)

CHV memulakan sesi dengan seruan abadi Karl Marx:

“Pekerja sedunia, bersatulah.”

Beliau kemudian membawa peserta melalui perjalanan penting:

• Kelahiran World Federation of Trade Unions (WFTU) selepas Revolusi Soviet

• Prinsip asas WFTU yang tegas membela kelas pekerja

• Perbandingan antara badan kesatuan antarabangsa dan perbezaan prinsip mereka

• Penegasan bahawa hak pekerja tidak boleh dikompromi sama sekali

• Galakan kepada pemimpin muda untuk memecah halangan, berimpian besar dan berfikir jauh ke hadapan

• Keperluan untuk kesatuan Berfikir Secara Global, Bertindak Secara Tempatan

Sesi ini memberi perspektif yang membuka minda peserta tentang erti sebenar solidariti antarabangsa.

Sesi 3: Analisis S.W.O.T Merentas Sempadan

Peserta menjalankan analisis S.W.O.T secara berkumpulan untuk membandingkan keadaan kerja, struktur organisasi dan pelan tindakan masa depan untuk kedua dua negara. Ia membantu mereka mengenal pasti ancaman, peluang dan strategi tindakan kolektif.

Sesi 4: Perundingan Kolektif bersama CHV

CHV membuka sesi dengan kenyataan berani:

“Kapitalisme telah gagal.”

Beliau menerangkan bagaimana:

• Dahulu pekerja berunding seperti sistem barter, tetapi pemilik modal mula menipu, menindas dan mengugut

• Pekerja sedar rundingan secara individu melemahkan mereka

• Perundingan Kolektif menjadi satu satunya cara untuk mempertahankan diri

• Golongan pemilik memiliki 99% kekayaan, sedangkan pekerja hanya 1%

• Majikan sering memperkuat kesatuan dalaman untuk memecah belahkan pekerja

• CB adalah perisai paling kuat pekerja dan mesti dipertahankan apa pun kosnya

Peserta menggambarkan sesi ini sebagai “sangat membuka mata” dan “mengubah pemikiran.”

Sesi 5: Pemurnian Pelan Tindakan CB

Setiap kumpulan meneliti dan memuktamadkan pelan tindakan perundingan kolektif berdasarkan keseluruhan pengalaman bengkel.

Penutupan & Penyampaian Sijil

Hari ditutup dengan ucapan penuh penghargaan dan solidariti:

Comrade AIBEA memuji kaedah latihan NUBE yang menggunakan perkongsian, penceritaan, pemikiran kritikal dan perbincangan mendalam untuk membina kefahaman.

Peserta NUBE pula amat menghargai peluang mempelajari sistem perbankan India serta sokongan penuh semangat daripada rakan komrad AIBEA.

Ucapan Penutup:

J Solomon

• Mengucapkan terima kasih atas kerjasama dan penglibatan aktif peserta

• Merakam penghargaan kepada komrad AIBEA yang membantu peserta NUBE meningkatkan keyakinan berkomunikasi dalam Bahasa Inggeris

• Memuji keberanian peserta NUBE yang mampu berucap dan berbincang sepenuhnya dalam Bahasa Inggeris

Comrade CHV

• Mengucapkan terima kasih atas layanan mesra NUBE

• Memuji logistik NTC serta hidangan makanan yang sangat baik

• Menegaskan bahawa kerjasama ini mesti diteruskan

Ini baru permulaan.

AIBEA dan NUBE telah membuka jalan untuk rangkaian pemimpin muda rentas negara. Ilmu, persahabatan dan solidariti yang dibina akan memperkuatkan pekerja di Malaysia, India dan seluruh rantau.

Bersama kita bangkit. Bersama kita bina. Bersama kita pertahankan hak pekerja.

 

 

Likes Comments

 

To post likes and comments on National Union of Bank Employees stories, you will need to Signin or Register Now

 

 

Connect with NUBE

The NUBE will use the information you provide in this form to send you information by e-mail. You can change your mind at any time by following the unsubscribe instructions in the footer of any email you receive from us, or by contacting us at [email protected]