BERITA NUBE

Esok, MCBA dan NUBE akan bermesyuarat di bawah Artikel 4(5) CA ke-19.

Mahkamah Tinggi telah mengembalikan FA dan 20th CA ke meja rundingan. Proses telah diperbetulkan. Mekanisme sudah jelas.

Kini tibalah ujian sebenar.

Lebih dua tahun, 15,000 pekerja bank kategori B40 dan M40 menanggung kelewatan, ketidakpastian dan tekanan selepas keseluruhan CA dirujuk ke Mahkamah Perusahaan sebelum rundingan bermula.

Mahkamah Tinggi memutuskan tindakan itu menyalahi undang-undang. Namun bukan rundingan segera yang berlaku, sebaliknya rayuan difailkan dan mesyuarat hanya dijadualkan hampir tiga minggu kemudian.

Persoalannya mudah.

Adakah MCBA dan bank-bank akan datang dengan itikad baik untuk berunding? Atau esok sekadar satu lagi episod melengah-lengahkan?

Rundingan kolektif bukan taktik. Ia tanggungjawab. Ia soal pengagihan hasil kerja secara adil, kestabilan industri dan penghormatan kepada pekerja yang mencipta nilai setiap hari.

NUBE akan hadir.

NUBE akan berunding.

NUBE akan berdiri teguh.

Esok bukan sekadar mesyuarat.

Ia ujian keikhlasan.

Ia ujian integriti.

Ia ujian sama ada rundingan benar-benar menggantikan litigasi.

15,000 pekerja sedang memerhati.

One for all, all for one.

#5Mac #Artikel4 #RundinganKolektif #CA20 #FA #HormatiProses #GoodFaithBargaining #WorkersJustice #SolidaritiPekerja #OneForAllAllForOne