BERITA NUBE

Apabila kita bercakap tentang bahaya psikososial di tempat kerja, ramai yang terus mengaitkannya dengan tekanan.

Malah, ada yang menganggap:

Tekanan = Bahaya Psikososial

Atau bahawa:

Hari kerja yang sibuk = Risiko Psikososial

Tidak semestinya.

Bahaya psikososial ialah keadaan di tempat kerja yang berpotensi menyebabkan kemudaratan, seperti beban kerja yang berlebihan, peranan yang tidak jelas, komunikasi yang lemah, buli atau kekurangan sokongan.

Tekanan bukanlah bahaya itu sendiri. Ia merupakan salah satu tindak balas yang mungkin berlaku apabila bahaya psikososial tidak diuruskan dengan baik.

Hari yang sibuk di cawangan tidak semestinya bermaksud wujudnya risiko psikososial. Namun, apabila beban kerja yang berlebihan, kekurangan kakitangan atau kurangnya sokongan menjadi berterusan dan tidak diuruskan dengan baik, ia boleh bertukar menjadi risiko psikososial yang menjejaskan kesihatan, kesejahteraan serta keupayaan pekerja untuk menjalankan tugas dengan selamat. Memahami perbezaan ini membantu kita mengenal pasti keadaan di tempat kerja yang boleh menyebabkan kemudaratan dan mengambil tindakan sebelum ia menjadi lebih serius.

Inilah sebabnya NUBE menjalankan Tinjauan Kesihatan Pekerjaan & Kesejahteraan NUBE. Setiap tinjauan yang lengkap membantu kami mengenal pasti bahaya psikososial yang dialami oleh pekerja bank di seluruh Malaysia. Semakin ramai ahli mengambil bahagian, semakin kukuh bukti yang dapat dibina untuk menyokong tempat kerja yang lebih selamat dan lebih sihat untuk semua pekerja bank.

Jika anda masih belum melengkapkan tinjauan ini, kami menggalakkan anda meluangkan hanya beberapa minit untuk menambah suara anda.

Sertai tinjauan di sini:

https://survey.nube.org.my/osh-survey

Soalan Renungan:

Pada pendapat anda, apakah situasi di tempat kerja yang boleh bertukar menjadi risiko psikososial apabila ia berterusan atau tidak ditangani dengan sewajarnya?

#KeselamatanDanKesihatanPekerjaan #BahayaPsikososial #RisikoPsikososial #KesihatanPekerja #KesejahteraanPekerja #TinjauanNUBE #OccupationalSafetyAndHealth #PsychosocialHazards #PsychosocialRisk #WorkerWellbeing #HealthyWorkplaces #NUBE